一、任職資格:
1.有1年以上工作經驗;
2.熟練使用辦公軟件;
3.有同行業工作經驗優先;
二、工作內容:
1.公司固定資產登記建冊。
2.負責公司考勤管理:考勤異常反饋、工時記錄、請假核準。
3.負責體系文件保管、印發、回收。
4.負責辦公用品/勞保服務器的申購、領用登記管理。
5.負責人員招聘、人員初試、入離職手續辦理;
6.協助主管監督食堂食品采購、采購驗收。
7.負責外來人員進入廠區換鞋引導、接洽人聯系。
8.協助主管管理宿舍:人員入住遷出登記、居住系統申報。
9.負責職工社保的購買與停交,人員資料更新。
10.負責人員檔案管理、勞動合同簽訂與歸檔。
11.協助主管開展員工入職培訓、專項培訓,培訓記錄整理。
12.公司/職工快遞代收登記,公司快遞外發。
13.協助主管廠區7S檢查考評,潔凈車間著裝、清潔維護督導。
14.協助主管擬訂公司通知通告,以及發布歸檔,公司周會記錄與會議記錄發放簽收。
15.負責職工水電費用、伙食費用結算,公司福利品發放計劃與實施。
16.協助主管組織公司集體活動及企業文化宣傳。
17.完成上級領導安排的其它事項。
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